2024年07月23日

激活人才发展“一池春水”

邵阳日报讯 (记者 罗俊 实习生 刘希) 7月13日,市人力资源和社会保障局、市工业和信息化局举行2024年度产业人才工程系列初、中级职称专场评审。全市共217名民营企业工程类专业技术人才申报参评,评审拟通过181人,其中中级154人、初级27人。

此次评审深入贯彻落实省人社厅《在职称评审中破“四唯”强化实干实力实绩评价的实施意见》精神,按照“干什么评什么”的评价原则,充分考虑产业人才队伍实际,突出“能干什么”“干成什么”,重点考察专业技术人才能力、业绩、贡献。同时,人社部门对民营企业专业技术人才适度放宽申报条件,降低学历门槛,放开台阶限制,放宽年龄要求,不搞论文一刀切,不作外语等限制性要求,充分发挥了职称评审制度的激励导向作用,为民营企业提供了精准的定制化人才评价服务。

“我们将持续深入对接全市民营企业需求,探索开展更多系列(专业)的专场职称评审,大力优化营商环境,激发本土人才创新创造活力,促进我市民营经济高质量发展。”市人社局相关负责人介绍。

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