一名初中毕业生到邵阳市精英职业技术学校系统学习两年，毕业后成为一线城市的“抢手货”，月起薪7000元以上。初听这样的消息，大多数人总是半信半疑。如果走进该校，了解到学校培养的是国内新潮行业所稀缺的人才，以及该学校匠心独特的办学，就会深信不疑。

邵阳市精英职业技术学校是一所经市教育局批准，湖南省教育厅备案的全日制职业中专学校，创办于1998年。25年来，该学校为国家培养输送了一万多名优秀毕业生。这些学生在工作几年后，有些成了高级设计师、设计主管乃至总监，部分学生在所属行业领域已崭露头角，有曾任职阿里巴巴的P8级设计专家的何康波，有曾在快手任品牌设计专家的邓辉，还有网易高级设计师曾灿、小米高级设计师谢魏……

●瞄准新潮行业，培训稀缺人才

精英职业技术学校取得如此卓越的办学成果，源于特色办学和培养当下最为稀缺的人才。时代的发展，总是伴随着新兴行业的出现，从传统模式到电商再到今天的短视频带货，新潮行业的出现又总是需要与之相对应的人才。培养当下稀缺人才一直是该校瞄准的目标。

该学校C4D、短视频两大热门技术遥遥领先。学校培养学生的目标职位定为三维设计师、建模师、渲染师、高级电商设计师、短视频摄影师、剪辑师等高精尖职位。这些职位人才市场目前缺口大，年缺口量在五位数以上。前程无忧网站发布的招聘信息显示，C4D人才的月招聘量达5万以上，其中月薪过万元的职位超4万个。该校把握住了时代的脉搏，这些专业培养出来的学生成为了设计行业最为抢手的人才。

●“做中学”的教学方式，注重实操能力培养

常规的教学模式是教师在讲台讲课，学生在下面听课。不认真听课做笔记的学生，往往是左耳听右耳出。下课后，知识仍然是留在老师那里，学生吸收少。

事非经过不知难。为此，该学校老师会先让学生先自学新课程。学生在预习时必然会遇到不懂或理解不透的知识点，当老师再来讲解时，他们自学中遇到的知识难点往往迎刃而解，有恍然大悟之感，学习的效果自然比填鸭式教育要好得多。

该校每天有6至8节实操课程，讲解课程只有2节，这种上课带任务式教学方式，是该校一大亮点。因为在学校期间天天都在“工作”，所以这里毕业的学生动手实操能力强，一上岗就能得心应手。

视频教学是该校的又一创新。该学校教师上课，事先把课程录制成视频。视频教学相当于给每个学生配备了一个私人助教，重点难点知识学生不懂时可以反复观看，保证了每个学生都能学好学会。

●爱是教育“语言”，鼓励欣赏成校文化

欣赏学生，是该校对全体教师的要求。接纳和欣赏每一位学生，让爱的氛围伴随着学生的成长，让他们都能在就读期间找到自己的闪光点，每天都能感受到自己的进步和别人的肯定，这样更使他们对未来充满信心与期待。

该校不仅要求学生学好专业知识，同时也注重培养学生适应走向社会的能力。爱是无声的语言，潜移默化中，鼓励与欣赏使这里毕业的学生培育起爱家庭、爱社会的情感。他们走向社会后，也会成为工作单位中受欢迎的群体。爱的语言让他们学会和懂得在生活中不自责、不指责，把自责转化成为对自己的期待，把别人对自己的指责当作是一种关心与爱护。

●办出“精英特色”，毕业生就业天地宽

该校校长罗黎明十分重视教育创新，致力于办出“精英特色”，年年创新是他孜孜不倦的追求。2022年，该校创新提出培训专业能力强、沟通能力强、自学能力强的“三强”人才，让学生毕业后能从事专业对口的设计师工作。同时，该校对毕业未找到月薪综合待遇7000元的学生或者毕业工作后90天内工作不稳定的毕业生，还可以让其返校免费重读半年。重读期间，学校计发800元的月生活费。

除了创新，精英职业技术学校还大手笔进行教学投入。学校聘请的教师来自全国各地，他们都是行业领域中出类拔萃的精英人才，工资待遇远远高于普通教师。该学校的教学设备配置高，C4D渲染机房每台电脑配置达1万元以上，原本4小时的渲染时间，在这里仅需45分钟。仅2021年，该校电脑、摄影设备投入达400万元以上。为掌握新潮行业最新技术，该校每年不惜花重金输送教师到杭州、北京、深圳等城市培训学习。高配置的设备，特色教学方法，使得学生学习效率大幅度提升。

一分耕耘，一分收获，几许汗水，几许成果。这里有一份精英职业技术学校2022届毕业生最新首份工作统计数据：毕业人数450人，找到对口工作的有446人，试用期平均综合待遇6700元，转正后平均综合待遇7841元。

“精英特色”，技能赋能，从这里走出去的学生，人生一定会越来越出彩！

▲学生在计算机房带课题实际操作。