今年来，洞口县以提升贫困劳动力就业创业能力、实现稳定就业为首要任务，以建立就业扶贫台账为基础，实施就业援助、技能培训、创业扶贫、公益性岗位安置、鼓励扶贫车间吸纳等政策措施，使该县就业扶贫工作在巩固脱贫成果中发挥了积极作用。

坚持以群众需求为导向，分类施策。对于有就业意愿的返乡回流贫困劳动力，采取送岗到人的方式，“一对一”积极引导贫困群众尽快就业。该县完善“政府+劳务公司+劳务经纪人+贫困劳动力”四位一体的就业扶贫服务模式，支持企业、农村专业合作社、就业扶贫车间等各类生产经营主体吸纳贫困劳动力就业。线上，通过“洞口就业”“湘就业”微信公众号平台动态发布岗位信息，提高劳务对接成功率。利用湖南省劳务协作脱贫综合信息服务平台人岗匹配功能，点对点为贫困劳动力推荐岗位信息。线下，充分利用就业援助月、春风行动、“点亮万家灯火就业帮扶活动”等大型公益性招聘活动，帮助有就业意愿而未就业的返乡回流贫困劳动力实现就业。

该县人社局和扶贫办就贫困劳动力稳岗就业工作成立工作专班，并下发《洞口县贫困劳动力稳岗就业工作方案》。24个乡镇（街道、管理区）成立贫困劳动力稳岗就业专班，主要协调人社、扶贫两部门贫困劳动力务工就业数据互认，统一管理贫困劳动力务工就业信息，做好各种数据对接及“点对点”输送工作，推动就业扶贫服务和政策落实落地。

该县严格落实跨区域转移就业交通补贴、自主创业补贴、一次性求职创业补贴、就业扶贫车间补贴、以工代训补贴、就业创业服务补贴、岗位补贴和社保补贴，落实职业技能培训，帮助贫困劳动力实现稳定就业。同时，通过综合开发保洁保绿、治安协管、人社协理、河道清理、道路维护、山林防护、孤寡老人和留守儿童看护等扶贫公益性岗位，重点安置家庭特别困难的贫困劳动力就业，让贫困人口通过劳动获得报酬。

截至目前，洞口县已就业贫困劳动力为41857人，占当地贫困劳动力总量86%；97%的已就业贫困劳动力实现稳定就业；超过99%的有劳动能力且有就业意愿的未脱贫贫困劳动力实现就业。