党建引领是一切工作的基石。全面从严治党新形势下，住房公积金行业如何围绕党组织领导核心，紧紧依靠党建引领，把党建优势转化为发展优势，把党建资源转化为发展资源，把党建成果转化为发展成果，以高质量党建引领推动行业高质量发展，意义深远。

一、突出政治引领，着力解决“方向”问题

“政治方向是党生存发展第一位的问题，事关党的前途命运和事业兴衰成败”。中国共产党人的政治方向是什么？习近平总书记指出：“我们所要坚守的政治方向，就是共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想、‘两个一百年’奋斗目标，就是党的基本理论、基本路线、基本方略。”我们不仅要坚定政治信仰、站稳政治立场，还要主动、习惯、经常接受政治体检，时常自扫政治灰尘，增强政治免疫力。与党中央保持一致，才能保证立场不变、方向不偏。对于住房公积金而言，坚持“房住不炒”理念，按照中共中央、国务院“加快建立多主体供给、多渠道保障、租购并举的住房制度，改革住房公积金制度”精神推进工作，就是我们的方向。要重点在更好地保障支持“住”上下功夫，政策向住房刚性需求和中低收入阶层倾斜。

二、突出思想引领，着力解决“方位”问题

习近平新时代中国特色社会主义思想是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的指导思想。只有在思想上做到牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，才能在行动上做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决杜绝。新发展理念（创新、协调、绿色、开放、共享）是管全局、管根本、管长远的导向，住房公积金的“协调”发展，就是要党建、业务“两条腿”走路；住房公积金的“创新”发展，就是要通过深入调研思考，创造性地开展工作；住房公积金的“共享”发展，就是要不断扩大住房公积金的政策惠及面，提升覆盖率。

三、突出组织引领，着力解决“方式”问题

组织引领重点要搭建好人才、活动、资金“三个平台”，关键在建强党委班子、党务工作者、志愿者“三支队伍”，形成工作合力，唱好大合唱。做优“人才”平台，从选、育、管、用等环节建立健全党员干部全链条式培养锻炼体系，建立健全考核机制、激励机制、督查问责机制，多渠道挖掘、培养、储备人才队伍；做实“活动”平台，严格落实《中国共产党支部工作条例（试行）》和“三会一课”“民主生活会”“民主评议党员”“中心组学习”等党内活动，把组织生活开到服务第一线；做强“资金”平台，切实抓好基层党组织资金的投入保障，建强党委班子队伍，抓好自身建设，落实全面从严治党主体责任，落实“一岗双责”，将压实领导责任和追究落实责任相结合，切实发挥“头雁效应”；建强党务工作者队伍，选优配强基层支部班子，把党性强、懂业务、会管理的优秀党员干部骨干择优配备到队伍里来；建强志愿者队伍，号召党员亮身份、作表率，紧扣工作实际和群众需求，定期、定点提供多样化志愿服务。

四、突出作用引领，着力解决“方法”问题

突出党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用的引领，聚焦“示范引领”，形成“红色磁场”，用单位的发展成绩检验党建工作成效。一是在为民服务上示范引领，提升服务能力。把提升服务能力作为党组织建设的重要内容，强化服务职能，整合服务资源，下沉服务触角。突出作风引领，高标准严要求，树立良好形象。二是在争先创优上示范引领，激发服务活力。抓实支部“五化”建设，按照“五个一”标准要求，依照“选、育、定、推”四个步骤，分级选树示范部门、示范党组织、示范团队和示范标兵，营造争先进、创一流的浓厚氛围。三是在团结共事上示范引领，凝聚服务合力。推进各领域党建业务融合发展，增强整体效应，团结带领好队伍。四是在攻坚克难上示范引领，提升服务动力。推行“三重三优先”管理办法，即“重要岗位，优先考虑党员；重大决策，优先征求党员意见；重大攻坚项目，优先由党员承担”，做到哪里有困难就奔向哪里，哪里有需要就奔向哪里，提升党组织的影响力和吸引力。

基层党建引领是一篇大文章。党建做细了就是凝聚力，做实了就是竞争力，做强了就是影响力。充分发挥党建引领作用，不断提高政治定力、改革活力和发展能力，就能齐心协力推动住房公积金事业乘风破浪、行稳致远。

（作者系市住房公积金管理中心党委书记）