11月29日，记者来到邵阳市大圳水利水电有限公司，幽静的大院内，树木参天，丹桂飘香，文化墙上、宣传栏里、楼道两旁、办公室内，各种廉政格言警句，廉洁书法图画，廉政知识故事等图片、标语精美雅致，顿觉一股廉洁文化清风扑面而来，让人禁不住驻足欣赏，久久品味。

平凡的岗位也需要清正廉洁

2020年，根据《中共邵阳市委关于开展创建“廉洁单位”活动的通知》要求，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育的开展，为进一步加强公司廉政建设，邵阳市大圳水利水电有限公司决定申报创建市级“廉洁单位”。两年来，公司把党风廉政建设与中心工作同安排、同部署、同落实。精心制定了“廉洁单位”创建实施方案，推进党风廉洁建设不断向纵深发展。

该公司成立了创建“廉洁单位”活动领导小组，由公司党总支书记、董事长戴晓军任组长，党总支副书记、总经理聂文海等其他班子成员任副组长，下设工作专班，负责创建活动的日常工作。创建活动以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，进一步加强组织建设、思想建设、作风建设，多途径开展廉政专题教育和廉洁文化教育，倡导清清爽爽，规规矩矩，老老实实的同志关系。强化政治纪律，严格落实“十严禁”纪律规定和市委“约法三章”规定，坚持挺纪在前，对党员职工苗头性，倾向性问题或存在较轻问题的，采取廉政警示，约谈提醒等多种形式，把监督寓于日常工作中，坚持抓早抓小，让“咬耳扯袖”“红脸出汗”成为常态。

该公司围绕“廉”字，加强对重点部门、重点岗位、重点人员进行廉洁文化教育。运用喜闻乐见的形式，组织员工观看反腐倡廉警示教育片和图片展，向公司职工征集自编自撰的各种廉政文化格言、警句和征文，制作关于廉洁文化格言警句的宣传牌、宣传栏，营造良好的廉洁文化示范点创建氛围。

人人是“廉洁单位”创建的参与者

今年5月13日，该公司举行“学党史、明纪律”演讲比赛，邵阳市大圳灌区管理局党委书记、局长黄拥军等领导担任比赛评委，公司一线职工踊跃参加。7月9日，公司党总支书记戴晓军给全体党员上廉政党课《丰碑》，全体党员每人上交学习总结，党总支副书记、总经理聂文海带领全体党员学习《中国共产党纪律处分条例》。公司组织全体职工进一步开展“廉洁家书”“廉洁书法”等活动，以丰富职工文化生活，提高个人道德修养和审美情趣。使公司上下崇尚廉洁文化蔚然成风。

一系列廉政文化建设活动的开展，使每一个职工成为廉洁单位创建的积极参与者，该公司层层签订廉政责任状。由公司与各站各部门，各站、各部门与本站本部门人员人人签订《廉洁节俭责任书》，健全行风监管网络，在公司重要位置公开举报电话，设立举报箱，对重要岗位，重要环节，重要事项全程进行监控，严格执行物资集中招标采购、扎实推进司务公开，站务公开。健全以财务会审，财产物资供应管理，保障生产为主导的财、物管理主线，建立公司廉政风险信息库和廉政风险分析机制，实行财务公开公平透明化，根除腐败的根源。建立职工廉洁档案，把廉洁从政与人事调整、绩效考核、评先评优和提拔晋升挂勾，充分调动全体职工参加“廉洁单位”创建的积极性。

去年10月19日，在邵阳市大圳灌区管理局组织的“党风廉政知识”竞赛中，大圳水利水电有限公司代表队勇夺一等奖。

今年10月17日，该公司组织“2021年度廉政知识考试”，公司机关工作人员和各发电站书记站长、安全生产副站长、安全生产委员全体参加，全部达标。

今年“七一”，该公司机关支部荣获“先进基层党组织”荣誉称号。