市人社局8月18日主办的2020年邵阳市“点亮万家灯火”暨贫困劳动力、高校毕业生及退捕渔民”招聘会吸引了来自我市的74家民营企业参会，提供就业岗位2318个，进场求职者有300余人，初步达成就业意向113人。

今年来，我市人社局积极贯彻落实服务企业用工，推进重点群体就业创业，从各方面着手有效帮助企业招到工、招好工，服务和保障民营企业及退役军人、退捕渔民、农村贫困劳动力、高校毕业生就业，为企业的招工和劳动力的找工精准对接搭建了桥梁。

精准化对接促进就业

今年上半年，我市坚持把保持就业局势稳定作为首要任务，大力实施就业优先战略，扎实推进就业促进工作。市人社部门坚持实行“一对一”校准需求、“面对面”引导帮扶、“点对点”服务保障，“三管齐下”抓好抓实重点群体就业。积极抓好贫困劳动力就业信息精准核查，全面启动失业返乡农村劳动力预警监测、后续就业帮扶等工作，对就业困难人员认定标准进行动态调整，积极开发扶贫公益性岗位，帮助他们搭建就业平台，确保零就业家庭动态清零。

我市人社部门把高校毕业生就业创业作为工作的重中之重，扎实做好实名制就业服务、深入实施“三年三万青年就业见习计划”、及时发布就业岗位信息等工作，采取“公务员招录一批、事业单位招聘一批、三支一扶吸收一批、中小微企业就业一批、引导灵活就业一批”等综合措施，拓宽高校毕业生就业渠道。

目前，全市共开发录入省平台的护林员、保洁员等兜底扶贫人员达到17862人；归集推送了485家企事业单位，提供7520个就业岗位，含事业单位招考吸纳高校毕业生1456人。为退役军人、贫困劳动力、高校毕业生、退捕渔民等提供“311”就业服务136756人次；已举办47个特色专场（专区）招聘活动，提供岗位2.9万个，达成就业意向7186人。

政策性优惠帮扶就业

今年以来，我市积极开展返乡回流贫困劳动力监测，对摸排出的7592名返乡回流贫困劳动力，采取集中组织进厂、就业扶贫载体就业、扶贫公益性岗位兜底安置等方式，对所有有就业意愿的返乡回流贫困劳动力，实现就近就地就业，确保了动态清零。同时，统筹抓好就业扶贫四个关键环节，把握转移就业这个脱贫核心，完善“三个清单”，重点围绕扶贫车间复工复产、农民工返岗就业等，打出“技能培训、转移就业、就业援助、创业帮扶”等组合拳。

上半年，全市累计更新贫困劳动力信息数据400万人次，建成就业扶贫车间688家，建设就业扶贫基地62家，成功创建省级就业扶贫“爱心单位”8家，共吸纳1.1万名贫困劳动力就业；建立了一支3000多人的农村劳务经纪人队伍，经劳务经纪人推荐带动就业人数达到3万人以上。

适应经济发展新常态，努力营造就业氛围，才能拓宽渠道，助推就业工作稳中向好发展。为此，我市狠抓技能提升培训工作，不断创新培训载体和培训方式，坚持“线上”“线下”相结合、“一企一策”的方式，送培训到田间地头、生产车间，不断强化培训监管，提升培训实效。截至目前，全市共完成职业培训18371人次，其中农村转移就业劳动者7256人次，占培训人数的48.37%；累计发放转移就业交通补助、就业创业补贴等就业扶贫扶持资金1.54亿元。